Мемориал Матерям Чернушинского района "Благословите женщину"

Свято-Никольский женский монастырь в селе Николаевское

Мемориальный комплекс "Аллея славы" памяти героев войны

Городской пруд

ИНТЕРНЕТ- ПРИЁМНАЯ

На нашем сайте Вы можете
обратиться в администрацию Чернушинского района в электронном виде.

ГКУ ЦЗН

.

                                     

РЫНОК ТРУДА ЧЕРНУШИНСКОГО РАЙОНА

В январе-апреле 2018 года ситуация на регистрируемом рынке труда Чернушинского района складывалась следующим образом.   

С начала года в Центр занятости населения Чернушинского района за содействием в поиске подходящей работы обратилось 530 человек, что на 11,3% больше чем в аналогичном периоде прошлого года.

         Статус безработного получили 261 человек, что на 24 человека меньше чем в аналогичном периоде прошлого года. Численность безработных на 1 мая 2018 года составила 304 человека.

         Уровень регистрируемой безработицы в Чернушинском районе на 1 мая 2018 года – 1,2% к численности экономически активного населения. Коэффициент напряженности на рынке труда – 1,75 незанятых граждан на одну вакансию.

         В  январе-апреле в Центр занятости населения работодателями подано сведений о 800 вакантных местах, на 1 мая 2018 года количество вакантных мест – 209, из них с оплатой труда выше прожиточного минимума в регионе – 177 единиц (84,7%).

Средний размер заработной платы по зарегистрированным в центре занятости населения вакансиям в течение апреля 2018 года составил 19319 рублей.

С начала года трудоустроено 353 человека, из них по программам временного трудоустройства с выплатой материальной поддержки: на общественные работы – 26 человек;  граждан, испытывающих трудности в поиске работы, - 9 человек.

Предоставлена возможность пройти профессиональное обучение 41 безработному гражданину по следующим профессиям (специальностям): инспектор по кадрам, делопроизводитель, пользователь программы 1С, продавец-кассир, машинист крана автомобильного, машинист каротажной станции и др.

Наиболее востребованные профессии на рынке труда: врач-специалист, учитель, фельдшер, повар-кондитер, водитель автомобиля, слесарь КИПиА, машинист технологического транспорта, электромонтер, тракторист, рабочий по уходу за животными.

 

                                                     

                                                         

                                                                                                      

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПОРТАЛ ДЛЯ ПОИСКА РАБОТЫ И РАБОТНИКА

В сети интернет начал работать обновленный портал Федеральной службы по труду и занятости «Работа в России» - общероссийская база вакансий (www.trudvsem.ru). Все его сервисы абсолютно бесплатны и для соискателей, и для работодателей. В системе размещается информация о возможностях трудоустройства; работодателях, испытывающих потребность в работниках; наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей; гражданах, ищущих работу и иная информация.

                      

Актуально для работодателя!

Работодатель, самостоятельно, с использованием подсистемы «Личный кабинет работодателя», размещает имеющиеся у него вакансии либо обращается в Центр занятости населения за предоставлением государственной услуги по подбору необходимых работников. Информация об имеющихся вакансиях в обоих случаях появится на сайте «Работа в России».

Необходимо помнить, что работодатель обязан ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей (п.3 ст.25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации»). В соответствии с правилами формирования и ведения системы Общероссийская база вакансий «Работа в России», работодатель, ежемесячно размещающий информацию о вакансиях на сайте, считается исполнившим требования статьи 25 Закона о занятости населения в РФ, в части предоставления органам службы занятости информации о вакансиях. Работодатель, зарегистрированный на сайте и не разместивший в системе информацию о вакансиях, считается проинформировавшим органы службы занятости об отсутствии вакансий.

За более подробной информацией можно обращаться в Центр занятости населения по телефонам (261)4-37-05, 4-61-02

                                   

 

О предоставлении работодателями информации о налиции свободных рабочих мест

В целях реализации п. 3 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения Российской Федерации ", постановлением Правительства Пермского края от 25.02.2015 г. № 98-п утвержден "Порядок предоставления  работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в ГКУ - центры занятости населения Пермского края"  В связи с этим работодателям необходимо ежемесячно предоставлять в ГКУ ЦЗН Чернушинского района сведения о потребности в работниках, наличии свободных мест, в соответствии с установленной формой. Форма предоставления сведенийПостановление Правительства Пермского края от 25.02.2015 № 98-п Об утверждении Порядка 





Центр занятости

Расположение:

617830, Пермский край,

г. Чернушка, ул. Ленина, 42


Контактные телефоны: 

8 (34 261) 4-69-10 

8 (34 261) 4-47-57

                                                     Объявления

ФОРМЫ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО отчета в Центр Занятости, которую должны предоставлять работодатели всех форм собственности (ЮЛ, ИП, КФХ). За непредоставление  предусмотрена ответственность! Справки по тел. 4-47-57 Ксения Григорьевна ГКУ ЦЗН Чернушинского района Информационное письмо     Постановление Правительства Пермского края от 25.02.2015 № 98-п Об утверждении Порядка   ФОРМА предоставления сведений 

                                                                                                                               

ПОИСК РАБОТЫ В ИНТЕРНЕТЕ

WWW.TRUDVSEM.RU

Здесь вы можете узнать о вакансиях любого региона России. Информация обновляется ежедневно и насчитывает около 1 млн. вакансий.

©  Администрация Чернушинского муниципального района.
    617830, Пермский край,  г.Чернушка, ул.Юбилейная, 9
    тел. (34261) 4-39-33, факс (34261) 4-27-66